Archivo de la categoría: Entrevistas

Entrevistas publicadas en El Roble

Conflicto en Chubut: entrevista a una docente

En el marco de los más de 3 meses de lucha por las paritarias y el presupuesto para educación, desde El Roble charlamos con Graciela docente de Puerto Madryn para que nos cuente cómo se está desarrollando el conflicto.

conflicto_chubutEl Roble: ¿Por qué se desata el conflicto?

Graciela: El conflicto inicia a partir del año 2017 cuando el gobierno incumple con las paritarias firmadas que decían que habría revisión en el mes de octubre. Luego al se inició con medidas de fuerza des el 5 de marzo de este año, paro, retención , instalación de la carpa de la unidad, corte de rutas, movilizaciones, etc. Al día de la fecha llenas 94 días de la carpa y 22 días de la toma pacífica del ministerio de educación .

ER: ¿Cómo fue decidieron las medidas de fuerza?
Las medidas de fuerza se decidieron desde las bases y desde las dirigencias gremial de los distintos sindicatos que representan a los trabajadores estatales. La Mus , mesa de unidad sindical integrada por casi todos estos sindicatos.

La toma de distintas instituciones públicas fue una decisión de las bases y acompañada por cada gremio.

ER: ¿Tuvieron alguna respuesta del gobierno?

G: El lunes 18/06 apertura de paritarias donde ofrecen por ahora 0% al básico. Un bono de $1500 remunerativo no bonificable. Y en octubre pasarían $200 de ese bono al básico …eso representa un 1,6 % . ¡Es una burla!

ER: ¿Cómo ven el conflicto actualmente?

G: El conflicto está muy activo. No sé ven soluciones en lo inmediato por parte del gobierno. Las bases están fuertes y a pesar de lo terrible de dormir en la calle estamos dispuestos y convencidos de seguir en la lucha.

ER: ¿Qué les dirías a laburantes del resto del país?

G: A todos los laburantes del resto del país les digo que hay que luchar hasta que la dignidad se haga costumbre, que la educación y la salud pública ¡se defienden! Les digo que debemos ser fuertes y que no debemos agachar la cabeza ante todas medidas que nos afectan . ¡Es momento de levantarse, poner el cuerpo y resistir! ¡Arriba los que luchan!

Corresponsal para El Roble, 24 de junio 2018.

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Encuentro Sindical Combativo: entrevista a Alejandro Lopez, Secretario General del Sindicato Ceramista de Neuquén

En el marco de plenario del sindicalismo combativo realizado ayer en el microestadio de Lanús, El Roble entrevistó a Alejandro López. Nos cuenta sobre la necesidad de la coordinación de las luchas, la perspectiva del movimiento obrero y cómo viene golpeando el ajuste sobre la clase.

Escucha la entrevista acá.

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Entrevista: trabajadores de Molinos Río de la Plata en lucha contra los despidos

Molinos Río de la Plata despidió a seis trabajadores a principios de enero. Los trabajadores vienen peleando desde entonces, en una lucha que incluyó asambleas y paros. Los trabajadores plantean que no hay motivos para despedir y que se trata de un caso de persecución sindical. Desde El Roble entrevistamos a Marcelo Acuña, trabajador despedido, que ante la situación general que enfrenta el movimiento obrero señala: “El mensaje que les puedo dejar a los compañeros que están en nuestra situación o en luchas similares es que no bajen los brazos. Que traten de unirse con sus compañeros y luchar. La unidad y la lucha es la única herramienta que tenemos los trabajadores para frenar los avances contra nuestros derechos”.

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-¿En qué situación se encuentran hoy los trabajadores de Molinos?

Los despidos en Molinos planta Esteban Echeverría son seis. Tres de nosotros fuimos delegados durante muchos años y venimos de un traslado de fábrica. En el año 2013 Molinos vende el predio donde trabajabamos en planta Barracas y pretende hacer con nosotros lo mismo que hizo con otras plantas que cerró, que fue echar a la mayoría de los compañeros. Nosotros, como delegados, organizamos a los compañeros en asamblea para exigirle a la empresa conservar nuestro trabajo en planta Esteban Echeverría. Después de una lucha larga firmamos los traslados de todos los compañeros a esta nueva planta conservando los derechos adquiridos en años de lucha y sumando beneficios como ser viatico y sumas compensatorias. El resto de los compañeros fueron candidatos en elecciones del sindicato de alimentación capital  y son reconocidos activistas dentro de la planta. Molinos nos despide el 8 de enero con 6 telegramas idénticos donde alega “bajo rendimiento. Baja productividad y ausentismo del sector de trabajo”. Creemos que se trata del revanchismo de esta empresa que no pudo echarnos antes y ahora quiere hacerlo para avanzar con la precarización y flexibilización en planta Echeverría.

-¿Cuál fue la respuesta que recibieron por parte del Estado y del gremio durante la lucha?

En el momento en que  nos enteramos del primer despido nos fuimos haciendo presentes en la fábrica y la actual comisión interna junto con el sindicato convocaron a una asamblea donde decidió el paro total de la planta y el bloqueo de los portones. Los compañeros acataron la medida en su totalidad hasta que se dictó la conciliación obligatoria a partir de las 00:00 horas del 10 de enero. A partir de ahí el gremio denuncia los despidos como ilegales y persecutorios por antisindicales y la empresa  ratifica sus motivos y niega lo denunciado. Pero incumple la conciliación al no dejarnos retomar nuestros puestos de trabajo. Esas posturas de ambas partes se mantuvieron a lo largo de las audiencias por lo cual nosotros le reclamamos al sindicato una postura más firme y que se tomen acciones que lleven a torcer esta injusta decisión de la empresa.

Hoy los despedidos nos encontramos fuera de la planta. Sin poder ocupar nuestros puestos de trabajo y con la incertidumbre que eso genera en la familia de cada uno de nosotros en un contexto donde día a día crece la desocupación.

-¿Cómo sigue el conflicto?

Nosotros desde el principio optamos por defender nuestro puesto de trabajo y para eso tratamos de darle la mayor difusión al conflicto a través de distintas actividades que van a continuar tanto en la fábrica como en otras fábricas de alimentación principalmente. Seguimos permanentemente en contacto con nuestros compañeros dentro de la fábrica y estamos seguros que van a acompañar las medidas de fuerza que se tomen una vez finalizada la conciliación si la empresa insiste en no reincorporarnos.

Corresponsal para El Roble.

 

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Sigue el conflicto en Stockl: hablan los trabajadores

Desde El Roble entrevistamos a Juan Rocha, Delegado de la UOM y trabajador de Stockl, respecto del conflicto por salarios y contra el lock out patronal que ya lleva casi tres meses.

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-¿En qué situación se encuentran hoy los trabajadores de Stockl?

Nuestra situación es prácticamente la misma que el 22 de diciembre por que Rodolfo STOCKL no aparece ni da la cara. No se presentó hasta ahora a ninguna de las reuniones en el Ministerio de Trabajo ni en ningún lado. Seguimos sin cobrar un peso, nos deben tres meses de sueldos, aguinaldo, vacaciones, aumento UOM. Seguimos sin ART, sin obra social y sin aportes jubilatorios.

Seguimos llevando todo a pulmón distintas acciones para dar a conocer el conflicto y poder sumar a nuestro fondo de lucha. Hicimos choriceadas, festival del rock y carnaval a beneficio.

-¿Cuál fue la respuesta que recibieron tanto del municipio (Estado), como de la Uom durante esta lucha?

Por el momento el municipio ofreció bolsones de comida en un primer encuentro que logremos a partir de la primer marcha a la municipalidad, en una segunda reunión en el ministerio de trabajo desde el municipio de Almirante Brown se convocó a la gente de producción de provincia, y ellos lo ubicó que ofrecieron fue gestionar una tarjeta Más Vida de 400 pesos y 300 pesos para los pibes .

Soluciones concretas ninguna, pedimos que nos den aunque sea un subsidio del valor de un salario mínimo, ya que sabemos que hay antecedentes de que el estado hizo eso en otros conflictos. En los últimos días la UOM se acercó para ponerse al frente del conflicto, proponiendo un plan de lucha concreto para subsistir a esta situación tan difícil, sabemos que nuestro gremio tiene el aparato y las herramientas para hacerlo y esperamos que así sea.

– Se vió una gran solidaridad de parte del resto de los trabajadores para con ustedes ¿Cómo recibieron esa solidaridad?

Increíble la solidaridad de la gente de los laburantes, de los vecinos, de las distintas agrupaciones políticas, sindicales, sociales, los estudiantes. No esperemos jamás que fuera así, gracias a esa solidaridad es que hoy estamos luchando todavía, por esa ayuda de donaciones, de aportes al fondo de lucha, de laburo desinteresado en las distintas actividades. Fue y es muy grande lo que generó tanta solidaridad, la verdad estamos muy agradecidos.

-¿Cómo sigue esto? ¿hasta dónde piensan llegar?

Seguimos dando pelea, sin bajar los brazos, cada vez organizándonos más, cada vez más unidos y más fuertes. Seguiremos hasta conseguir una solución real a esta situación . Seguimos ahora difundiendo a full, volanteando, replicando en las redes la situación durísima en la que estamos, seguimos solidarizándonos y recibiendo apoyo y solidaridad de las distintas luchas que se dan hoy en distintos rubros, y esperando y pidiendo la mayor unidad y apoyo de todos los sectores de todos los partidos de todas las organizaciones de todos en general, porque creemos que es fundamental la unidad para seguir, tenemos que dejar las diferencias de lado y poner por delante el único reclamo que hacernos que es que queremos cobrar y volver a producir.

Corresponsal para El Roble.

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