Archivo de la categoría: Mineros

MUJERES DEL CARBON: 4 Meses de lucha minera vista desde la mirada de las mujeres


El 22 de enero comenzaron a llegar los telegramas de despidos a la casa de los compañeros. En dos días llegaron 500 telegramas. En el transcurrir de los días se instala el acampe en boca de mina 5, donde se arman los ranchos por sectores. En el contexto en que se enmarcaba la situación de dolor y angustia, un grupo de enfermerxs autoconvocadxs y organizadxs en guardias, se instalaron en un colectivo abandonado de la empresa, para brindar apoyo y asistencia a los afectados que sufrían de presión alta, diabetes, etc. También en esta misma situación sentimos la necesidad de brindar ayuda de alguna otra forma, es por eso que surge la movida organizativa de mujeres que nos dedicamos al acopio de alimentos en general. Nos instalamos en las cocinas del Rancho de Producción acondicionándolo para la elaboración diaria de almuerzo y cena, nos nombramos mujeres autoconvocadas.

En principio, las familias iban a acompañar a los mineros todo el día hasta que la intervención para disolver el apoyo nos dijo que las familias no podían estar en boca de mina, solamente las mujeres que trabajaban en la empresa, porque sino no iba a haber diálogo entre las partes. Ese primer día improvisamos un refugio, fue un día de lluvia y viento, los mineros al ver esto nos armaron el Rancho donde ya podemos acogernos de las inclemencias climáticas.

A raíz que no hubo acuerdo entre las partes y viendo que podríamos volver a mina, lo hicimos, pero ya no era el mismo ambiente familiar. Por esta razón comenzamos a hacer actividades para que se sumen nuevamente las familias y la comunidad en general: pintamos banderas, remeras con frases de lucha minera y fuerza a los padres, abuelos, amigos, tios, etc. Proyección de películas infantiles, castillos inflables, juegos, música, chocolate, merienda, presentaciones, bailes, todo para la familia y tratando de que el cansancio, el desgaste, no nos inunde y poder continuar. El poder compartir con los afectos, y a pesar del golpe que sentíamos, tratábamos de reanimarnos entre nosotros, y de esa manera lográbamos fortalecernos.

Nuestra rutina diaria desapareció, cada noticia que recibíamos nos desestabilizaba y teníamos que tratar de volver al equilibrio por todos. Con esta situación dejamos de solo participar y pasamos a accionar. Las mujeres que ya no éramos autoconvocadas, pasamos a ser MUJERES DEL CARBÓN por tener una identidad y ser partícipes activas del proceso que se venía.

La lucha era en conjunto, a la par, las MUJERES DEL CARBÓN comenzamos a mostrarnos, a no tener miedo de decir las cosas en un ambiente donde los hombres prevalecen, un ambiente donde la mujer no tiene mucha participación, salimos del lugar de estar atrás y decidimos correr el riesgo de hacernos escuchar, plantear y decidir, y dejar de sentir que no podemos hablar y no ser parte.

Los momentos más fuertes que marcaron las mujeres fueron

  • La llegada de gendarmería a la cuenca: En ese momento, decidimos ir hasta el puente y las mujeres nos pusimos al frente para que no repriman a nuestros compañeros, al ver el tumulto q había y la resistencia que presentó la comunidad, gendarmería desiste y retrocede para no regresar.

  • El 8M: una semana antes del 8 de Marzo nos reunimos las mujeres de las comunidades a planear cómo va a ser este día tan importante y que nos atravesaba el problema social en la Cuenca. Este día iba a ser distinto y más significativo, pusimos en nuestro eje la lucha minera, donde también fuimos atacadas las mujeres. Llegado el día realizamos una marcha, la primera marcha del 8M en la Cuenca, nos concentramos en la plaza del Teniente del Navío Agustín del Castillo, éramos mujeres de todas las edades marchando, con el apoyo de los compañeros mineros. Fuimos a la Administración de la empresa a apoyar a las compañeras que estaban en el piquete. Volvimos al centro y fuimos en caravana, las columnas de las mujeres de 28 y de Rio Turbio se articularon para confluir juntas en boca de mina 5. Allá realizamos el acto central donde tomaron la voz las mujeres municipales y de mina. Culminamos el día 8M compartiendo en Mina 5 con todos los compañeros y la comunidad.

  • A través de la baja del sistema y de la no marcación de tarjeta supimos que no teníamos más nuestra fuente de trabajo. La amenaza de que si los compañeros no nos hacían la liquidación final también ellos iban a estar despedidos. Nos hacían dividir entre nosotros y que entre nosotros nos echemos la culpa.

Personas que eran allegados nuestros se fueron distanciando, para no quedar pegados o indiferentes de este conflicto.

Este conflicto es una circunstancia que nos une, pero todas venimos con una lucha a cuesta desde hace rato, como lo es entrar a trabajar y ganarse el respeto en un ámbito laborar donde mayoritariamente son hombrse, donde prima el machismo y el avasallamiento de los derechos de igualdad hacia las mujeres y a partir de ahora vemos cambios con los propios compañeros que nos incluyen y hacen participes de sus actividades, dejándonos poder tomar decisiones en conjunto.

Al transcurrir el tiempo nos dimos cuenta que, ya no somos solo una organización de mujeres, sino que se suman y trabajamos en equipo con los compañeros. Esto se refleja en la peña solidaria MEMORIAS DEL CARBÓN, LA LUCHA CONTINUA que se realizó el 11 de Mayo, con mucho éxito donde sentimos el cálido abrazo de nuestra población.

Las mujeres aspiramos a que los compañeros y la comunidad nos permitan trabajar en igualdad de condiciones, que podamos ser idóneas en las actividades en superficie como dentro de mina. Es un desafío cultural donde debemos derribar mitos y creencias, pero estamos dispuestas a luchar por ello. Esto no termina acá, es el principio de otras peleas, pero que nos da aliento al ya no ser nunca más avasalladas ni vulneradas en nuestros derechos y retomar fuerzas para continuar con muchas otras luchas. Creemos en la igualdad y la equidad en nuestras casas y en el trabajo, y venimos a romper estereotipos de que no somos inferiores, ni superiores, somos iguales.

Hasta el 17 de Mayo los despedidos somos 500. Luego de un sistema de apriete y extorción implementado desde el gobierno y acatado por la intervención de YCRT que es el de retiros voluntarios, quedamos solo 171. Luego de 4 meses de aprietes, idas y venidas, golpes, tropezones y aprendizaje el 17 de Mayo la intervención y el Ministerio de Trabajo convocaron a la intersindical a negociar la re incorporación de los compañeros despedidos que no hayan tomado retiro voluntario y que tengan liquidación final. A las 21:10 de la noche se anuncia: “Gracias a la unidad y lucha de los trabajadores hemos logrado la reincorporación de la totalidad de los compañeros despedidos sin dar conocimiento del procedimiento preventivo de crisis”. Un logro inmenso ante el atropello de este gobierno que solo pretende destruir la clase obrera y sus derechos. Con esto logramos vencer el primer obstáculo, es solo una batalla antes de que nos quieran implementar un Procedimiento Preventivo de Crisis, mentiroso y que va a la baja de todo lo que el minero logro en tantos años de lucha, y de dejar la vida en el socavón.

Los mineros de la Cuenca carbonífera somos fuertes y luchadores, curtidos del frio y condiciones extremas por estar tan lejos de todo, y como dice una canción que nos caracteriza, con ALMA DE PIEDRA Y CARBON.

Compañeras de Río Turbio – Editada por El Roble.

Anuncios

Deja un comentario

Archivado bajo Exclusivos web, General, Históricas, Mineros

Se acrecienta el saqueo minero en la provincia de los Kirchner

0001 (1)Cerro Negro es un yacimiento de oro y plata ubicado a unos 80 kms de la localidad de Perito Moreno, en la zona norte del Macizo del Deseado; la región más rica en minerales de la Patagonia austral. Hasta 2010 era propiedad de Andrean Resources, mediana empresa australiana que vendió este yacimiento a un precio de 3.400 millones de dólares.

Gracias a la falta de legislación provincial, a los negocios cerrados entre la corporación minera y el gobierno nacional y a leyes propiciadoras de estos negociados al margen de los intereses del propio país, la provincia de Santa Cruz no ha visto ni un solo peso por esa multimillonaria transacción.

En Santa Cruz, un humilde terrenito debe pagar impuestos, contribuciones, tasas, escrituras y dejarle al Fisco un importe porcentual, concordante con el valor del bien adquirido. En cambio, Goldcorp y Andrean Resource no dejaron ni un peso. Las multinacionales mineras están exentas de estas preocupaciones, porque el gobierno progresista y popular no quiere dejar fuera de sus beneficios a las mega multinacionales del oro y las invita a participar de la fiesta.

Luego del proceso de compra, inmediatamente Goldcorp inició un agresivo proceso de inversión en exploración, al mismo tiempo que se rediseñó el plan de explotación, para adecuar la futura planta a las nuevas dimensiones del yacimiento y al nivel de inversión que podía imprimirle Goldcorp.

En este momento hay 3 túneles en etapa de excavación (Eureka, Las Mariana Central y Las Marianas Norte), quedando en trabajos iniciales Las Marianas Sur y Bajo Moro. También está proyectada una mina a cielo abierto en el área de VEIN ZONE lo que transformará este proyecto, cuando esté a pleno, en el emprendimiento minero mas grande de Sudamérica.

Los propietarios de los campos recibían con insistencia la oferta de las empresas por valores que duplicaban el valor de la tierra, tal lo relató a OPI el señor Castañon, Presidente de la Sociedad Rural de Las Heras, uno de los propietarios a quienes pretendían “obligarlo” a vender sus tierras.

El propósito (finalmente conseguido por las multinacionales) era cerrar los campos aledaños al yacimiento para impedir que cualquiera ingrese al predio de exploración. De hecho existen varias tranqueras cerradas, garitas con personal de seguridad privada y de acuerdo a lo trascendido en las últimas horas que esta Agencia está tratando de certificar, dentro del predio de Cerro Negro estarían construyendo un edificio para la disposición de personal de Gendarmería Nacional. La idea habría calificado luego de que el Sindicato de Camioneros realizó cortes y piquetes para lograr el reencuadramiento del personal que maneja los camiones dentro del yacimiento.

 

Producción intensiva

De acuerdo a información que pudimos relevar dentro del yacimiento Cerro Negro, en el túnel de Eureka, en el nivel 450 durante el mes de abril, se quemó una cámara de la cual se extrajeron 6.000 toneladas de material.

De acuerdo a los estudios, por cada tonelada de material procesado se extraen 2 onzas de oro, la oz vale en el mercado 1.850 dólares.

En el área VEIN ZONE se está construyendo una planta que cuando esté en funcionamiento dentro de unos meses procesará 4.000TN por día. Eso quiere decir que cuando esté en pleno funcionamiento esa empresa facturará, solamente en oro sin contar la plata, 15.000.000 dólares por día.

La empresa Goldcorp ha manifestado públicamente que su intención es extraer 550.000 onzas de oro por año. Sin embargo, en VEIN ZONE está finalizando la construcción de una planta preparada para procesar 240.000 onzas por mes. Por esta razón algunos se preguntan ¿Para qué gastó tanto dinero en construir una planta tan grande? Debido a esto los trabajadores intuyen (y declaran) que es intención de la empresa realizar un saqueo. Es decir, extracción de oro en tiempo record. Por lo tanto, el trabajo tomará menos de la mitad de años de lo que dicen ellos. Justamente su discurso minero alienta a apoyar la minería argumentando que es trabajo seguro para 10 años o más. Sin embargo, explican los técnicos, a ritmos acelerados y de doble extracción, esos plazos caerían a la mitad.

 

Yacimiento de Uranio

La empresa Goldcorp ha denunciado el descubrimiento de uranio en el paraje Los Pinos. Este descubrimiento se suma a otro de las mismas características dentro del proyecto. Debido al hermetismo empresario y a las órdenes internas que prohíben la difusión y filtrado de cualquier tipo de información, el hallazgo de uranio se mantiene en estricta reserva. El objetivo sería la explotación de este mineral en una próxima etapa.

 

Personal eventual

De acuerdo a lo que pudo averiguar OPI, la empresa Goldcorp en estos días está en tratativas con la empresa de servicios eventuales MANPOWER para que las futuras contrataciones de personal se hagan por medio de esa firma. Esto agudizará las condiciones de precariedad laboral de los trabajadores ya que volverían los contratos a prueba y ante cualquier inconveniente la empresa Goldcorp no tendría ninguna responsabilidad laboral ante esos despidos, como ya ha sucedido en otros emprendimientos.

Hoy las condiciones han cambiado en el país, y debido a la crisis financiera provocada por la burbuja inmobiliaria estadounidense que arrastró con ella a los principales bancos en 2007, los países volvieron al patrón oro para respaldar sus monedas. A esto se le agrega que el oro, debido a su versatilidad y por ser el mejor conductor de electricidad, es requerido por la industria de las comunicaciones. Estas dos condiciones se juntan para llevar a este metal a cotizar de la manera que cotiza.

Pese a que las condiciones de trabajo han cambiado, la empresa sigue usando a los trabajadores como una variable de ajuste ya que en el proyecto Cerro Negro alrededor del 70% de los trabajadores no son de la Patagonia y la razón de que prefieran trabajadores de Chile, Bolivia o el Norte es que aquí la canasta familiar está en $12.000 y allá es más barata la vida, con lo cual el dinero recaudado por el trabajador en el sur, rinde más en otros países.

Otro motivo por el cual las mineras en general y Cerro Negro en particular, eligen traer gente de otro lugar del país o de países limítrofes es que una vez terminado el turno, ese trabajador vuelve a su lugar de origen, lejos de la provincia. De esta manera la empresa evita que los trabajadores se organicen para enfrentar conflictos laborales.

Según conversaciones con los propios trabajadores, las empresas están favorecidas por garantías de inamovilidad por 30 años, no se les exige que dejen más del 3% de todo lo que se llevan y la gran campaña pública la hacen en base a lo que llaman “inversión social”, la cual termina en un maquillaje que consiste en algunas donaciones para escuela o la construcción de un gimnasio para la ciudad.

 

Ley 24.196 de Actividad Minera

Además de los problemas que preocupan al sector trabajador como despidos masivos o la búsqueda de mano de obra fuera de la provincia e inclusive fuera de las fronteras del país; existe gran disconformidad entre los trabajadores mineros ya que mientras ellos pagan dos impuestos (Impuesto al salario (“Ganancias”) y el IVA en toda compra por ej. supermercado), las empresas están exentas de las cargas. De acuerdo con la Ley de Actividad Minera Nº 24.196 a los empresarios mineros el Estado Nacional les deduce del impuesto a las ganancias el total de los montos invertidos en gastos de prospección, exploración, estudios especiales, ensayos mineralúrgicos, metalúrgicos, de planta piloto, de investigación aplicada. Es decir les paga lo invertido. Además de no pagan ningún impuesto por importación o exportación. Por otra parte gozan de estabilidad fiscal, esto es, pagan impuestos por igual valor total tomado desde que se establecen y durante treinta años.

La Ley se formalizó en 1993 cuando la onza de oro se cotizaba en el mundo a 200 dólares. Hoy está casi a 1.900 dólares y la situación legal de base para las empresas no se ha modificado.

fracking

El doble discurso

De acuerdo a la opinión de quienes conocen la trama oculta del negocio minero aseguran que hoy en día asistimos a un espectáculo de doble moral. Por un lado, Goldcorp desarrolla una intensa campaña publicitaria donde esgrime la bandera del “desarrollo local” mientras que el “compre local” se ejecuta de manera residual ya que la inmensa mayoría de insumos (herramientas, materiales de construcción, repuestos, etc.) se compran fuera de la provincia de Santa Cruz. Las empresas mas importantes en envergadura que prestan servicios en Cerro Negro son las de transporte, y de ahí el gran conflicto con el Sindicato de Camioneros. Por otro lado, la empresa Goldcorp en Perito Moreno juega el papel de benefactor del pueblo, realizando pequeñas donaciones como el alquiler temporal de un equipo electrógeno, la refacción de una escuela, y donaciones mínimas a ONGs. También promueven alquileres altos y mantienen la ocupación hotelera. Esta estrategia – aclaran las fuentes – largamente promocionada por los medios locales, pone fuera de juego a las fuerzas vivas del pueblo y tiene como objetivo anestesiar las protestas. Ahora, cuando la empresa culmine con la explotación, no dejará nada bueno para la ciudad. El balance será negativo, nos dejarán el ambiente contaminado y los campos inutilizados.

 

Editado por el roble

Tomado de OPI Santa Cruz – Investigación: Alexis Guerrero

Argentina – Santa Cruz – Miércoles 12 de Junio de 2013

Deja un comentario

Archivado bajo Debate, Economía, Mineros

Se acrecienta el saqueo minero en la provincia de los Kirchner

Argentina – Santa Cruz
Miércoles 12 de Junio de 2013
. (Especial para OPI Santa Cruz – Investigación: Alexis Guerrero)
  Cerro Negro es un yacimiento de oro y plata ubicado a unos 80 kms de la localidad de Perito Moreno, en la zona norte del Macizo del Deseado; la región más rica en minerales de la Patagonia austral. Hasta 2010 era propiedad de Andrean Resources, mediana empresa australiana que pasó a jugar en las ligas mayores cuando le vendió a Goldcorp este increíble yacimiento a un precio también increíble: 3.400 millones de dólares.
Gracias a la falta de legislación provincial, a los negocios cerrados entre la corporación minera y el gobierno nacional y a leyes propiciadoras de estos negociados al margen de los intereses del propio país, la provincia de Santa Cruz no vio ni un solo peso por esa multimillonaria transacción.
  Esto, que también resulta increíble, sucedió con la misma naturalidad con la que alguien compra en un ignoto rincón de Santa Cruz, un humilde terrenito para invertir sus ahorros, con la diferencia (claro está) que quien compró el terrenito debe pagar impuestos, contribuciones, tasas, escrituras y dejarle al Fisco un importe porcentual, concordante con el valor del bien adquirido. Goldcorp y Andrean Resource, no. Las multinacionales mineras están exentas de estas preocupaciones, porque el gobierno progresista y popular no quiere dejar fuera de sus beneficios a las mega multinacionales del oro y las invita a participar de la fiesta.
El proyecto
  Luego del proceso de compra, inmediatamente Goldcorp inició un agresivo proceso de inversión en exploración, al mismo tiempo que se rediseñó el plan de explotación, para adecuar la futura planta a las nuevas dimensiones del yacimiento y al nivel de inversión que podía imprimirle Goldcorp.
En este momento hay 3 túneles en etapa de excavación, Eureka, Las Mariana Central y Las Marianas Norte, quedando en trabajos iniciales Las Marianas Sur y Bajo Moro. También está proyectada una mina a cielo abierto en el área de VEIN ZONE lo que transformará este proyecto, cuando esté a pleno, en el emprendimiento minero mas grande de Sudamérica.
Seguridad y secreto
  Para el pueblo de Santa Cruz, lo que pasa dentro de los yacimientos es absolutamente desconocido. OPI estuvo en la zona en el año 2009, cuando aún pertenecía a Resource y para llegar a Cerro Negro debimos atravesar varias estancias, muchas de ellas con oferta de compra por parte de la minera.
  En ese momento, tal como lo publicáramos oportunamente, los propietarios de los campos recibían con insistencia la oferta de las empresas por valores que duplicaban el valor de la tierra, tal lo relató a OPI el señor Castañon, Presidente de la Sociedad Rural de Las Heras, uno de los propietarios a quienes pretendían “obligarlo” a vender sus tierras.
  El propósito (finalmente conseguido por las multinacionales) era la de cerrar los campos aledaños al yacimiento para impedir que cualquiera ingrese al predio de exploración. De hecho existen varias tranqueras cerradas, garitas con personal de seguridad privada y de acuerdo a lo trascendido en las últimas horas que esta Agencia está tratando de certificar, dentro del predio de Cerro Negro estarían construyendo un edificio para la disposición de personal de Gendarmería Nacional. La idea habría calificado luego de que el Sindicato de Camioneros realizó cortes y piquetes para lograr el reencuadramiento del personal que maneja los camiones dentro del yacimiento.
Producción intensiva
  De acuerdo a información que pudimos relevar dentro del yacimiento Cerro Negro, en el túnel de Eureka, en el nivel 450 durante el mes de abril, se quemó una cámara de la cual se extrajeron 6.000 toneladas de material.
De acuerdo a los estudios, por cada tonelada de material procesado se extraen 2 Onzas de oro, la Oz vale en el mercado 1.850 dólares.
  En el área VEIN ZONE se está construyendo una planta que cuando esté en funcionamiento dentro de unos meses procesará 4.000TN por día. Eso quiere decir que cuando esté en pleno funcionamiento esa empresa facturará, solamente en oro sin contar la plata, 15.000.000 dólares por día.
  La empresa Goldcorp ha manifestado públicamente que su intención es extraer 550.000 onzas de oro por año y sin embargo en VEIN ZONE está finalizando la construcción de una planta preparada para procesar 240.000 Onzas por mes; por esta razón algunos se preguntan ¿Para qué gastó tanto dinero en construir una planta tan grande? Debido a esto los trabajadores intuyen (y declaran) que es intención de la empresa realizar un saqueo, es decir, extracción de oro en tiempo record y que por lo tanto el trabajo sólo durará menos de la mitad de años que dicen ellos que durará y por lo cual en el discurso minero se alienta a apoyar la minería, argumentando que es trabajo seguro para 10 años o más. Sin embargo, explican los técnicos, a ritmos acelerados y de doble extracción, esos plazos pueden caer a la mitad.
  Yacimiento de Uranio
La empresa Goldcorp ha denunciado el descubrimiento de uranio en el paraje Los Pinos. Este descubrimiento se suma a otro de las mismas características dentro del proyecto. Debido al hermetismo empresario y a las órdenes internas que prohíben la difusión de cualquier tipo de filtrado de información, el hallazgo de Uranio se mantiene en estricta reserva, pero el objetivo sería la explotación de este mineral en próxima etapa.
Personal eventual
  De acuerdo a lo que pudo averguar OPI, la empresa Goldcorp en estos días está en tratativas con la empresa de servicios eventuales MANPOWER para que las futuras contrataciones de personal se hagan por medio de esa firma. Esto agudizará las condiciones de precariedad laboral de los trabajadores ya que volverían los contratos a prueba y ante cualquier inconveniente la empresa Goldcorp no tendría ninguna responsabilidad laboral ante esos despidos, como ya ha sucedido en otros emprendimientos.
Ley 24196
  La gran disconformidad que existe entre los trabajadores mineros es que mientras pagan dos veces impuestos, ya sea a través de Ganancias o cuando compran en un supermercado, a través del IVA, las empresas están exentas de las cargas, de acuerdo a la Ley de Promoción Minera Nº 24.196 por la cual están exentas de pagar Ingresos Brutos, ni Aduana, agregando que mientas el proyecto está en la fase de desarrollo, el Estado nacional le devuelve la inversión que ha hecho mediante descuento del IVA.
  La Ley se formalizó en 1993 cuando la onza de oro se cotizaba en el mundo a 200 dólares. Hoy está casi a 1.900 dólares y la situación legal de base en las empresas no se ha modificado, además de los problemas que preocupan al sector trabajador como despidos masivos o la búsqueda de mano de obra fuera de la provincia e inclusive fuera de las fronteras del país.
  Hoy las condiciones han cambiado en el país y debido a la crisis financiera provocada por la burbuja inmobiliaria estadounidense que arrastró con ella a los principales bancos en 2007 los países volvieron al patrón oro para respaldar sus monedas. A esto se le agrega que el oro, debido a su versatilidad y por ser el mejor conductor de electricidad es requerido por la industria de las comunicaciones. Estas 2 condiciones se juntan para llevar a este metal a cotizar de la manera que cotiza.
  A pesar que las condiciones de trabajo han cambiado, la empresa sigue usando a los trabajadores como una variable de ajuste ya que en el proyecto Cerro Negro alrededor del 70% de los trabajadores no son de la Patagonia y la razón de que prefieran trabajadores de Chile, Bolivia o el Norte es que aquí la canasta familiar está en $12.000 y allá es más barata la vida, con lo cual el dinero recaudado por el trabajador en el sur, rinde más.
  Otro motivo por el cual las mineras en general y Cerro Negro en particular, prefiere traer gente de otro lugar del país o de países limítrofe, es que una vez terminado el turno, ese trabajador es devuelto a su lugar de origen, evitando la empresa que el mismo esté ocioso y busque alentar algún conflicto. Por ese motivo evitan al trabajador que es oriundo de la provincia.
  Según opinan los propios trabajadores con los que pudimos conversar, las empresas en general están favorecidas por garantías de inamovilidad por 30 años, no se les exige que dejen más del 3% de todo lo que se llevan y la gran campaña pública la hacen en base a lo que llaman “inversión social”, la cual termina en un maquillaje que consiste en algunas donaciones para escuela o la construcción de un gimnasio para la ciudad.
El doble discurso
  De acuerdo a opinión de quienes conocen la trama oculta del negocio minero aseguran que hoy en día asistimos a un espectáculo de doble moral: por un lado Goldcorp desarrolla una intensa campaña publicitaria donde esgrime la bandera del “desarrollo local” mientras que el “compre local” se ejecuta de manera residual ya que los empresas mas importantes en envergadura que prestan servicios en Cerro Negro son las de transporte, de ahí el gran conflicto con el Sindicato de Camioneros. La inmensa mayoría de insumos (herramientas, materiales de construcción, repuestos, etc.) se compran fuera de la provincia de Santa Cruz.
  Por otro lado dicen ver que la empresa Goldcorp en Perito Moreno juega el papel de benefactor del pueblo, realizando pequeñas donaciones como el alquiler temporal de un equipo electrógeno o la refacción de una escuela y donaciones mínimas a ONGs, también promueven alquileres altos y mantienen la ocupación hotelera. Esta estrategia – aclaran las fuentes – largamente promocionada por los medios locales, pone fuera de juego a fuerzas vivas del pueblo y tiene como objetivo anestesiar las protestas; sin embargo cuando la empresa decida mudarse de allí, no dejará nada para la ciudad, solo espacios contaminados y campos inutilizados. (Agencia OPI Santa Cruz)

http://www.noalamina.org/mineria-argentina/mineria-santa-cruz/se-acrecienta-el-saqueo-minero-en-la-provincia-de-los-kirchner

1 comentario

Archivado bajo Ecología, General, Mineros

Se formó el “Comité de apoyo por la absolución de los compañeros petroleros de Las Heras”

difundimos:

Buenos Aires, 13/04/2013

Las organizaciones abajo firmantes reunidas en el día de la fecha en el local de ATE-Capital acordaron las siguientes resoluciones:

1) Queda constituido el “Comité de apoyo por la absolución de los compañeros petroleros de Las Heras”, que actuará en el marco de apoyar el desprocesamiento de los 6500 compañeros perseguidos y por la libertad de todos los presos políticos.

2) Poner en pie un FONDO DE LUCHA para aportar a los compañeros de Las Heras. Para el mismo se abrirá una caja de ahorro para que todas las organizaciones nacionales e internacionales solidarias puedan aportar. El número de cuenta (CBU) será publicado en una cuenta de Facebook del Comité de apoyo, que se abrirá a la brevedad. El FONDO DE LUCHA será controlado y administrado por los compañeros Darío, Juan Pablo y Alexis. Además se realizará un bono contribución numerado para ser trabajado en la base del movimiento obrero, estudiantil y popular que será controlado y emitido por el comité de apoyo.

3) Elaborar el primer volante del Comité de apoyo, tomando como base la carta abierta del 09/04/2013 de los compañeros de Las Heras dirigida a las organizaciones obreras y populares, que adjuntamos a estas resoluciones. Así también diagramar un afiche para impulsar la campaña gráficamente en todo el país.

4) Convocar a una marcha a un lugar a definir (se mencionaron la Casa de Santa Cruz, Plaza de Mayo y otros) por la absolución de los compañeros de Las Heras, por el desprocesamiento de los 6500 luchadores obreros y populares perseguidos y por la libertad de todos  los presos políticos. La fecha propuesta es, luego del 15 de mayo, para después del paro nacional anunciado por la CTA. En este sentido se propone que dicha jornada sea de carácter nacional, para que en las principales ciudades se acompañe también la lucha por estas demandas.

5) Desde este Comité de apoyo hacemos un llamado a todas las organizaciones obreras que estén preparando actos para el 1° de Mayo, a realizar uno unitario en el cual una de las consignas centrales sea la absolución de los compañeros de Las Heras, el desprocesamiento de los 6500 luchadores perseguidos y la libertad de todos los presos políticos. En caso de no poderse concretar dicha propuesta, los compañeros Darío, Alexis y Juan Pablo, llaman a que los actos que se realicen para el día internacional de lucha de los trabajadores, donde se conmemora la muerte de los mártires de Chicago que, como nosotros, fueron perseguidos en un juicio sumario, a que se incorpore la demanda de la absolución de los compañeros de Las Heras, el desprocesamiento de los 6500 luchadores obreros y populares y la libertad de todos los presos políticos.

6) Ante el paro del 15 de Mayo de la CTA de Micheli, que a la vez está haciendo la propuesta a la CGT de Moyano para incorporarla a este paro, junto a otras organizaciones, desde este Comité de apoyo, hacemos un llamado a todas las organizaciones obreras, a realizar asambleas de base, para que se vote como moción la pelea por la absolución de los compañeros de Las Heras, el desprocesamiento de 6500 luchadores perseguidos y la libertad de todos los presos políticos, y la exigencia a sindicatos y centrales que la misma sea incorporada como demanda central del paro general del 15/5. Así también se propone llevar las mociones votadas  a la CTA de Micheli y la CGT de Moyano, para que lleven adelante lo votado.

7) Este Comité de apoyo impulsa la participación para el 19-04-2013, en la movilización ante los tribunales por la condena a perpetua a Pedraza y todos sus secuaces, que asesinaron a nuestro compañero Mariano Ferreyra. Al mismo tiempo, solicitamos a los organizadores, que se dé un espacio para levantar la demanda en esta tribuna por la absolución de los compañeros de Las Heras, el desprocesamiento de los 6500 luchadores obreros y populares y la libertad de todos los presos políticos. Se va a realizar una bandera por la absolución de los compañeros de Las Heras, que será llevada el 19/4 y a todos los actos en que participe el comité. La realización de la misma queda a cargo de los compañeros de la Agrupación Trabajadores Clasistas del ANSES. Los integrantes de la Mesa Coordinadora se ofrecieron para entrevistarse con los organizadores del acto además de que un compañero de esa organización se comprometió a comunicarlo.

8) Apoyamos los distintos actos y acciones que se realicen el 17 de mayo, “Día internacional de la lucha por los presos políticos”, solicitando que se incluya la demanda de la absolución de los compañeros de Las Heras, el desprocesamiento de 6500 luchadores perseguidos y la libertad de todos los presos políticos.

9) Poner en pie una comisión de abogados para que puedan trabajar en la causa que cae sobre los compañeros de Las Heras, en conjunto con los abogados que representan a los compañeros en Santa Cruz, que comenzarán a organizar los compañeros de Correpi, Cadep y una abogada de los compañeros de la Línea 60, presentes en la reunión, para que se sumen todos los que así lo deseen.

10) Realizar la próxima reunión del “Comité de apoyo” el día 23-04-2013 a las 17 horas en el Hospital Garrahan.

11) Queda conformada una Mesa Coordinadora del Comité de apoyo, compuesta provisoriamente,  por la Junta Interna del Hospital Garrahan, el Cuerpo de Delegados de la UF-Línea Sarmiento-Seccional Haedo, Delegados de la Línea 60 y la Comisión Interna de Trabajadores de Paty. La misma queda abierta a la incorporación de otras organizaciones que quieran sumarse a la coordinación, definiéndose la misma en las reuniones plenarias del comité de apoyo.

12) Se propone impulsar reuniones regionales del Comité Permanente… como la que se realizará próximamente en la Zona Norte del GBA, como así también en la zona Oeste del GBA en el galpón de los Ferroviarios de Haedo.

Deja un comentario

Archivado bajo Exclusivos web, General, Mineros, Sindicales