SIAM: Inmediata libertad a Gustavo Michel

#Urgente

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Siendo las 6 AM el grupo GAD de infantería de la policía provincial se llevó detenido de forma arbitraria e ilegal a Gustavo Michel trabajador de la refinería Shell quién había sido despedido persecutoriamente en el 2014 por Aranguren y luego reinstalado en su puesto de trabajo. Gustavo está desde el primer día apoyando nuestra lucha.
Hacemos responsable a María Eugenia Vidal de esta violación de los derechos humanos y de lo que pueda pasarle al compañero. Reclamamos al gobierno provincial de Vidal y al municipal de Ferraresi que retire inmediatamente a la policía bonaerense, municipal y a todas las fuerzas de seguridad de nuestra fábrica y las inmediaciones. Queremos trabajar no podemos estar recibiendo este trato que vulnera violentamente nuestra integridad física y nuestros derechos humanos. Reclamamos la inmediata libertad de Gustavo Michel y decimos NO a la militarización de SIAM. Fuera la policía de la empresa. No nos van a amedrentar. El apoyo a nuestra lucha es enorme, desde Nora Cortiñas y Adolfo Pérez Esquivel , organizaciones sindicales, de mujeres, Centros de Estudiantes, hasta los vecinos del barrio.
Trabajadores de Siam en lucha

Alejandra 1522826950
Luciano 1554971104
Elais 1558161898
Gustavo 1522945831

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URGENTE. MILITARIZACION Y VACIAMIENTO DE SIAM

Nuevamente en Siam la policía está militarizando la zona, en una maniobra para vaciar la planta. Convocan a todos los vecinxs y organizaciones desde las 19 horas a acercarse para dar su apoyo y no dejar que avance el amedrentamiento hacia lxs trabajadores. La sita es en la fábrica ubicada en Coronel Molinedo 1600, partido de Avellaneda.

Difundimos la gacetilla de prensa.

Pilisar S.A está militarizando la planta. No paran de ingresar autos y patrullas SIN PATENTE adentro de la fábrica, quieren que nos vayamos y vaciar la planta. Convocamos a todos los vecinos, trabajadores, organizaciones sociales, políticas y organismos de Derechos Humanos a acercarse para darnos su apoyo y no dejar que avance está empresa que no solo actúa en la completa ilegalidad sino que hace trabajar a nuestros compañeros con policías armados al lado.
A las 19hs estamos convocando a una conferencia de prensa en la puerta de la fábrica ubicada en Coronel Molinedo 1600.

Trabajadores de Siam en lucha. Alejandra 1522826950
Luciano 1554971104
Elais 1558161898
Gustavo 1522945831

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Sigue la lucha en Siam

Compartimos el comunicado de lxs trabajadorxs.

Siendo las 00hs del día 14/11 a pedido de la empresa Pilisar S.A y sin ningún tipo de orden judicial comenzó a llegar Policía e infantería a la planta de Siam con el objetivo de presionar y atemorizar a quiénes venimos manifestándonos de forma pacífica para volver a nuestros puestos de trabajo.
Fueron casi 2hs de tensión y amenazas de represión para que salgan 4 camiones que se encontraban dentro de la planta. Luego de evaluar entre los trabajadores presentes y verificando que 3 camiones contenían material de luminaria y 1 estaba vacío, decidimos dejarlos salir, siendo que al no contener material de la empresa no se veía afectada nuestra medida.
L@s trabajadores mostramos una vez más tener la mejor voluntad para solucionar nuestra situación. No así la empresa que sigue actuando en la ilegalidad y pidió que se queden móviles de la policía e infantería que aún se encuentran frente a la fábrica.
Seguimos firmes y a la espera de nuestros compañeros y de todos los que quieran acompañarnos hoy a las 5.30!
Trabajadores de Siam Unidos

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SOMOS Télam

Noviembre de 2018

Desde el Periódico El Roble conversamos con Carla Gudensi, delegada de @SiPreBA por la Agencia Télam (@somostelam), sobre la historia del conflicto, la organización que se dieron para sostener un paro por 116 días, su rol como delegada mujer y dirigente de SiPreBA y sobre las últimas novedades sobre el fallo judicial y la suspensión del paro y permanencia.

por Ernesto y Noelia, para El Roble

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Imagen: Somos Télam

El 26 de mayo, lxs trabajadorxs de Télam iniciaron medidas de fuerza por dos despidos sin indemnización. Se acusaba a un redactor y una editora de sacar un cable con información falsa sobre los Lebacs. Exactamente un mes después comenzaron los 354 despidos.

E.R: Contanos cómo arranca el conflicto, no con los despidos sino con la previa, hubo una perspectiva de vaciamiento previo que explica cómo se llega a esos despidos.

C: Desde principio de año comenzaron los despidos en Radio Nacional y acto seguido a eso comenzó el vaciamiento en la TV pública. Nosotros nos empezamos a nuclear como medios públicos porque estamos los tres en SiPreBA y comenzamos a denunciar la política de Hernán Lombardi pensada para los medios públicos y hasta mayo que fue cuando comenzamos con dos despidos, un mes antes de que empezáramos con los despidos masivos, en Télam no habíamos tenido despidos como habían tenido los de TV pública o en Radio Nacional que habían tenido reducción salarial, que no habían tenido paritaria y eso implicaba una reducción salarial del 50 porciento y hoy es de mucho más todavía.

Nosotros veníamos armando una mesa de medios públicos para estar organizados. Cuando caen los primeros dos despidos fueron con la excusa por parte del directorio de un cable sobre las Lebacs que supuestamente le atribuyen al redactor y a la editora la responsabilidad de información falsa, cuando en realidad la responsabilidad es de las autoridades que terminan publicando el cable. No solamente no se hizo un proceso sino que se procedió al despido sin indemnización y los compañeros están ahora afuera haciendo acciones. Ahí arrancamos con las medidas de fuerza y al mes exacto, el 26 de junio comenzamos con los despidos de 354 compañeros y compañeras.

E.R: Además, esto ocurre al otro día del paro nacional, como un acto muy desafiante. No sé si ustedes lo leyeron así también.

C: Sí, por supuesto. Dos cosas: una fue por supuesto el paro general. Nosotros en el agencia por supuesto paramos todo el día y además post acuerdo con el FMI fueron los primeros despidos masivos en el estado. Claramente lo analizamos como un ataque a los trabajadores, como parte de los condicionamientos que pone el FMI y porque además se venía una huelga.

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                                                                                                    Imagen: Indymedia trabajadoras/es

E.R: Una vez que arrancan los despidos, ¿cómo continúa la organización? Me parece que es un dato claro desde afuera el nivel de movilización y visibilidad que logró este conflicto a nivel masivo.

C: Sí, cuando comenzó este conflicto, ninguno de nosotros, ni los que teníamos claro que no era un conflicto más, incluso para el medio de prensa, no dimensionamos la visibilidad que le podíamos dar, hasta dónde podríamos llegar, y eso fortaleció muchísimo.

Ese día fue muy raro porque nos pasaron cosas que nos marcaron. Los compañeros comenzaron a recibir los telegramas cuando estaban acá, en sus puestos de trabajo. Sus familias les empezaron a avisar que estaban llegando los telegramas a sus casas. Por lo cual muchos vinieron a cumplir sus tareas. Ese mismo día convocamos a una  asamblea y declaramos el paro y la permanencia pacífica. A su vez a los que supuestamente no estábamos despedidos nos mandaron un mail diciendo que nos daban la bienvenida a la nueva Télam. Ahora decimos que no existía nueva Télam con los compañeros afuera y hoy muchos utilizan esta expresión de refundar la agencia porque la refundamos de esta manera.

Ellos usaron mucho ese latiguillo de la nueva agencia y ese mismo día Lombardi utilizó el de que había ganado el periodismo, ese mismo día en que había despedido el 40 % de la agencia.

Lo primero que hicimos al día siguiente fue movilizar al CCK donde ya varias organizaciones sindicales y varios sectores políticos nos vinieron a acompañar de un día para el otro y a partir de ahí no dejamos más la calle ni el terreno mediático. Nos sorprendió mucho porque sí había un problema que tuvimos históricamente en prensa era que nuestros conflictos no se difunden en ningún medio de oposición y mucho menos los masivos porque entre empresarios hay una cuestión corporativa, al menos con algunos conflictos durante el gobierno anterior, con la denominada grieta donde sí había un conflicto en Clarín, se sacaba. Pero eran los menos, porque la verdad es que nos costaba mucho. Y la verdad que hemos logrado que se instale en los medios y que muchos periodistas que no se pronuncian por ningún conflicto en prensa, tuvieran que sentar una posición pública. Tal vez no de reconocerse trabajador (que es un debate que nosotros tenemos, que el periodista es un trabajador que pertenece a una clase) pero sí diciendo que se hizo mal, que no se puede despedir a tantos colegas de esa manera, por lo menos sentar esa posición que ya era mucho viniendo de algunos personajes bastante mediáticos y ligados a los medios concentrados.

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                                                                                                                            Imagen: Somos Télam

E.R: Si me animo a interpretar, fue una combinación de factores. Por un lado, la agencia tiene un prestigio ganado y ha sido un lugar por el que han pasado muchos periodistas. Esto obliga a que, como vos decís, los periodistas más desclasados o a los que son pequeños patrones, hayan tenido que salir a decir algo. Por otro lado, la dimensión desproporcionada del ataque y que Lombardi y compañía reconocen que es persecución ideológica, y tercero la cuestión más sindical y que tiene que ver con el SiPreBA todo un laburo previo para visibilizar los conflictos de prensa, por más que no haya tenido éxito en muchos casos puntuales y que esa denuncia continua habla de la dimensión de sus despidos en su totalidad que son miles y miles y que se encuentra en una situación muy crítica. Me parece que hay una pedagogía gremial previa que sirvió y que excede al conflicto puntual.

C: Hay una diferencia entre el SiPreBA en el 2015 y cómo es el SiPreBA hoy, y es que es un sindicato caminando, tiene una construcción real en los medios. Y eso fue muy importante.

Acá lo que se estaba discutiendo es el carácter público de la agencia de noticias, el derecho a la información de los ciudadanos y qué medios públicos tenemos. No era solamente por la fuente de laburo sino que era una discusión política sobre qué medios públicos queríamos y la defensa de los medios de comunicación. Y además, el alcance a todo el país, tenemos corresponsalías en todo el país e incluso en el exterior. Además generábamos boletines para radios del interior. Nos dimos cuenta de la importancia que tenía la agencia más allá de Buenos Aires cuando empezó el conflicto, y que estos tipos no tienen dimensión de lo importante que es la agencia

También fue claramente un ataque al área publicitaria también. Acá, se hacía el contralor de la pauta oficial, se controlaba cómo se gastaba ese dinero. Ahora la misma Secretaría de medios es la que pauta y la que se controla.

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                                                                                                                            Imagen: Somos Télam

E.R: Vamos a hacer un salto en el tiempo, vamos a pasarnos más de 100 días de paro y vamos a ir a las últimas cosas que ocurrieron, que es la paralización de la agencia en Tecnópolis y cómo ustedes con SOMOS Télam relanzan para demostrar cómo se trabaja bien, y el fallo positivo.

C: Ellos lanzan la Télam trucha cuando habían tenido una avanzada de disciplinamiento con el tema del salario, cuando empiezan los descuentos salariales y nosotros decimos que como sindicato los vamos a enfrentar, con el costo que eso implica para un sindicato chico como el nuestro, pero que esto no va a quebrar 100 días paro por un descuento salarial. En ese momento se monta Tecnópolis para quebrar el paro de adentro.

Lo que tuvo de central esta lucha es que no pudo quebrar la unidad entre los despedidos y los no despedidos. Entonces intentaron con los descuentos, con la Télam trucha, y creo que de alguna manera los trabajadores de prensa cuando estamos en lucha, nos convertimos en un medio autogestivo. El “Somos Télam” fue un reflejo de que la agencia puede funcionar de otra manera y muestra el grado de profesionalismo. La Télam trucha carece de rigurosidad periodística, ponen fotos de cualquier cosa, no saben quiénes son los dirigentes sindicales, es un escándalo. Creo que desprestigiar a la agencia es parte del plan, tiene un sentido político, no es casual.

Respecto al fallo de la justicia… hay varias etapas. El primer fallo fue cuando se declara la ilegalidad de los despidos y presentamos cinco casos testigos y sale la reincorporación de esos compañeros. El juez manda al Ministerio de trabajo para que informe si efectivamente como él había ordenado habían hecho una preventiva de crisis. El Ministerio de trabajo lo demora y en el medio seguía el conflicto.

La verdad es que estábamos con la convicción de que iba a salir pero también con muchos compañeros que se sentían muy expuestos, que fueron muchos días. Por suerte se pudo enfrentar colectivamente, y ese es el capital más grande. Porque si bien había tradición de lucha, ha habido 40 días de paro, llegamos a 116 días y enteros y enteras. No fue fácil pero el saldo es muy positivo, pero es muy positivo para el movimiento obrero, por dar las batallas en un momento donde el Ministerio de trabajo no toma ninguna posición a favor de los trabajadores. Claramente el ajuste recae sobre la clase trabajadora, me parece que llega en un momento importante, cuando decíamos “si gana Télam ganamos todos”, parecía un poco soberbio pero tenía que ver con este mensaje: es una lucha bisagra para muchos sectores: no solo para prensa, no solo para Télam no solo para el SiPreBA, me parece que para el movimiento obrero.

E.R: Ahora con el fallo, ustedes levantaron el paro y ¿qué paso?

C: Ahora estamos con los problemas de volver, porque ellos no quieren volver, porque los que se fueron ellos y ahora no quieren volver. Entonces proponen una forma de trabajo remota, trabajando por mail. Nosotros decimos, estamos acá en nuestros puestos de trabajo desde el día uno. Ya no tienen cómo argumentar que trabajan desde Tecnópolis. Nosotros levantamos la medida de fuerza, el paro ya se suspendió, estamos en asamblea permanente. Técnicamente no habría motivos para que no vuelva.

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                                                                                                    Imagen: Indymedia trabajadoras/es

E.R: Por último pero no menos importante, ¿qué significa ser delegada siendo mujer? y no solo eso, sino haber vivido este conflicto.

C: No es fácil. En mi caso no tengo hijos pero tengo compañeras que estuvieron acá todos los días poniéndole el cuerpo, todos los días, con hijos muy chiquitos. Sí tengo que reivindicar a mis compañeras delegadas. Somos 5, dos de ellas con hijos muy chiquitos. Hay una entrega ahí que muchas veces no es tomada en cuenta.

Y después bueno, la política y la política sindical estamos acostumbradas a que sea conducida por varones, entonces dar la discusión, ocupar espacios. A veces está naturalizado que ponemos el cuerpo pero no hablar, no pensar y no ser escuchadas. Es difícil y ni hablar cuando te toca ser dirigente porque además soy dirigente en el sindicato. Igual creo que es un gremio que ese debate lo tiene bastante instalado aunque sigue siendo difícil, pero no se dimensiona el rol de las delegadas, de las dirigentas dentro de los espacios, todavía es muy subestimado, todavía ocupa el lugar de poner el cuerpo, pero pareciera que para ganarte ese luchar para pensar, pareciera que hay que estar a los codazos todos los días y eso a veces desgasta, eso a veces hace que muchas compañeras se terminen corriendo y no está bueno. Y después te dice, ah pero vos te corriste, y no, pero todos los días estar pegando un codazo o tratar de que tu lugar sea respetado y visibilizado, es difícil Incluso, te insisto, tengo un rol no solo como delegada sino como dirigente y me costó todos los días de este conflicto.

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